おはようございます、新潟の社会保険労務士、
　新島です。


　今日は、自立型社員を増やすについてです。



　あなたの会社に自立型社員は 　どれくらいいますか？

　
　自立型社員とは、

　--------------------------------------------
　トップダウンなしで行動できる社員
　-------------------------------------------

　 このような社員のことです。

　会社の向かうべき方向、
　そのために必要な考え方を理解し行動している。

　
　こういう社員が沢山いる会社は、業績が良い。

　その理由は、あえて言う必要はないですね。



　別の言い方をすれば

　--------------------------------------------------
　業績が良い会社は、自立型社員を育てている
　--------------------------------------------------

　ということです。



　現代は、成熟した社会です。

　成熟した社会では、
　画一的な商品、サービスでは、
　
　顧客の要求に応えることはできません。

　
　顧客とより深い関係を作る必要も
　出てくるでしょう。


　そうなると、
　決まりきったトップの判断だけではなく、

　個の判断、個の力により
　顧客に対応していく必要があります。


　多様化したニーズに応えるためには、
　もはやトップの考えだけでは立ち行きません。

　自立型社員の活躍がなければ、
　業績を向上させていくことはできません。


　あなたの会社の社員は、どうでしょうか？

　
　もし、業績を向上させたいという思いを
　お持ちであれば、

　今すぐ、自立型社員を増やしていくことを
　オススメします。


　次回、もう少し深掘りしようと思います。
　
　　
　　
　それでは、
　今回はこれで終わりたいと思います。
　　

　最後までお読みいただきまして、
　ありがとうございました。　




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