最大格差100万円の賞与支給制度

新潟の社労士(社会保険労務士）「越後の虎」です。報道によりますと、松下電器が最大格差が100万円となる賞与支給制度を導入しました。

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面接官も指導される？

新潟の社労士(社会保険労務士）「越後の虎」です。日経新聞記事によりますと、採用における面接官の技術を高めようと、社外の専門家に学ぶ企業が増えているとのこと。そのノウハウ提供で最大手のリクルートでは直近２年で契約企業が３倍に増えています。

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40代超の女性活用が活性化のカギに！

新潟の社労士(社会保険労務士）「越後の虎」です。日経新聞で興味深い記事がありましたので紹介したいと思います。主婦経験のある40代以上の主婦を活用すると若手も元気になる、という認識が企業に広まっているようです。

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継続雇用で労使のギャップが明らかに！

新潟の社労士(社会保険労務士）「越後の虎」です。60歳以降の継続雇用が来年より段階的に義務化されるのは知っていると思いますが、肝心の働く側はどのように考えているのでしょうか。

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新潟のスーパーで無人レジが稼動！

新潟の社労士(社会保険労務士）「越後の虎」です。以前お伝えしました「無人レジ」ですが、遂に稼動しました。場所は新潟県上越市のスーパー「ナルス戸野目店」です。県外の方は見にいけないと思いますが、首都圏でも既に導入している店がありますので、そちらを見るとよいでしょう。

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年金の過払い防止策と現況届廃止について

新潟の社労士(社会保険労務士）「越後の虎」です。昨日に続き、国民年金に関するネタをお届けします。昨日は保険料納付率向上策でしたが、今日お伝えするのは国民年金の過払い防止策です。

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国民年金保険料をカードで支払

新潟の社労士(社会保険労務士）「越後の虎」です。納付率の改善がなかなか進まない国民年金保険料。社会保険庁は、国民年金保険料の納付率向上策として、来年度（2006年）からクレジットカードによる保険料の納付を可能にする準備をはじめました。

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離婚の年金分割は２段階で実施されます！

新潟の社労士(社会保険労務士）「越後の虎」です。日経新聞の記事によりますと、全国の家庭裁判所に申し立てられた離婚調停が減少しているとのこと。1988年から増加が続いていましたが、2004年に一気に減少しました。

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管理監督者とは？労働Ｇメンが活躍するドラマ８

新潟の社労士「越後の虎」です。フジテレビ系列の２時間ドラマ「労働基準監督官　和倉真幸・働く人の味方です！」の考察、第８回です。１週間にわたって連載しましたが、本日が最終回です。

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労働時間の実態調査・労働Ｇメンが活躍するドラマ７

新潟の社労士「越後の虎」です。昨日に引き続き、フジテレビ系列の２時間ドラマ「労働基準監督官　和倉真幸・働く人の味方です！」の考察、第７回です。昨日触れました監督官が講習会を行ったスーパーはドラマの中心となるのですが、ここの店長さんが狭心症と思われる病気で急死しました。奥さんが長時間労働による過労死でないかと監督署に聞いたことから問題の追究が始まります。

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